座談會上，楊進昌總裁代表公司對師生們一行的到來表示熱烈的歡迎和誠摯的感謝。楊總結合自身的求學經歷、工作生活、對外援助、投身農業等方面向師生們分享了自己的得與失，用自己半生的人生閱歷指導同學們在重要的人生拐點選擇時所需要考慮的自身情況和社會環境。楊總在談到自己及家人都與農業結下了不解的情緣，無論在國內還是援助亞非國家，都兢兢業業的把自己的專業知識毫無保留的教授給當地的種植農戶。楊總說：選擇做農業，選擇拉多美，做世界糧食的好伙伴，是一份偉大的事業。同學們從楊總身上看到了老一輩農業人的高尚情操，看到了老一輩農業人對國家農業的熱愛關心和無私奉獻精神。
譚院長從三個方面闡述了此次拉多美參觀交流之行的感想。第一方面是為同學們選擇了一家有目標、有社會責任感的優秀企業，同學們可以學習到老一輩農業專家和農業人身上的堅韌品質和專業知識，可以感受到工匠精神在企業里的傳承和影響；第二方面是拉多美作為全國腐植酸鉀頭部企業里蘊藏的優秀基因，由上而下不斷傳承企業的發展內驅力；第三方面是衷心祝愿拉多美的明天更美好，在集團高層領導的領航下，揚帆遠行，永遠做世界糧食好伙伴。
蔣振華副總裁精心準備了企業情況介紹PPT，向同學們詳細講解了企業定位、生產基地、發展歷程、市場分布、核心競爭力、企業文化、發展規劃、人才戰略等基本情況。在談到企業發展規劃和人才戰略時，蔣總指出：隨著拉多美規模擴大，需要大批的高素質人才支撐企業的發展，人才是第一生產力。人才戰略是公司發展的基礎，做好人才儲備，尤其是國家重點高校高學歷人才儲備是人力工作的重中之重。希望我們中大農學院的同學們通過參觀交流，全面了解和認識拉多美集團，有機會加入我們的大家庭，在幫助企業實現戰略目標的同時也實現自己的人生價值。
陳景光副主任介紹了農學院的歷史淵源和學科人才培養層次，目前學院已經實現本科、碩士、博士全覆蓋培養層次，第一屆畢業生將于2023年畢業，希望拉多美集團多考慮學院畢業生的就業，給予同學們更多更好的發展機會與平臺的選擇。
姜瀚原經理解答了同學們提出的疑問，并從專業的角度講解了植物與肥料的吸收分解關系，介紹了公司墨翠系列產品在農作物種植中的優勢。希望同學們更多深入廣大農村開展調研實驗，理論結合實際，為中國農業的發展做出自己的貢獻。
生產技術中心生產經理何焯杰、質控經理霍伙勝帶領同學們參觀了生產現場，同學們來到植物大棚和實驗室，看到研究員正在進行育苗和試驗工作，看到新發的秧苗從泥土里茁壯而出，綠色生命欣欣向榮的景象深深的吸引了大家的目光。隨后參觀了倉庫、投料口、包裝線、裝卸區及電控室等生產崗位和工藝流程。
同學們回到會議室后迫不及待提出了各種問題，公司相關人員依次做了詳細的解答。看到同學們一張張求知的臉龐，譚院長欣慰的笑了，表示這次交流很成功，感謝拉多美集團領導的高度重視，工作人員精心的組織和周到的服務，各項活動有效而緊湊，實際而針對，交流效果超出了預期，真正給同學們上了一堂生動有趣的見習實驗課。
